Ammatilliset ja eettiset standardit

Association of Executive Search Consultants (AESC) -järjestön jäsenenä noudatamme oheisia ammatillisia standardeja. AESC laati nämä standardit tavoitteenaan laadun varmistaminen suorahakutoimialalla. Järjestö edellyttää jäseniltään näiden periaatteiden johdonmukaista noudattamista omassa toiminnassa.

Ammattimaisuus

AESC:n jäsenet harjoittavat toimintaansa tavalla, joka on omiaan edistämään alan hyvää mainetta.

Rehellisyys

AESC:n jäsenet harjoittavat toimintaansa rehellisesti eivätkä toimi vilpillisesti tai harhaanjohtavalla tavalla.

Asiantuntemus

AESC:n jäsenet toteuttavat kaikki suorahaun konsultointitoimeksiannot asiantuntevasti, huolellisesti ja ripeästi.

Objektiivisuus

AESC:n jäsenet soveltavat kaikkiin suorahaun konsultointitoimeksiantoihin objektiivista ja tasapuolista harkintaa ottaen huomioon kaikki toimeksiannon kannalta merkitykselliset seikat.

Täsmällisyys

AESC:n jäsenet pyrkivät täsmällisyyteen kaikessa yhteydenpidossaan asiakkaiden ja ehdokkaiden kanssa sekä ohjaavat heitä antamaan relevantteja ja täsmällisiä tietoja.

Eturistiriitojen välttäminen

AESC:n jäsenet välttävät mahdolliset eturistiriidat tai ratkaisevat ne ilmoittamalla tilanteesta ja luopumalla toimeksiannosta tarvittaessa.

Luottamuksellisuus

AESC:n jäsenet pitävät ehdottoman luottamuksellisina kaikki asiakkailta ja ehdokkailta haltuunsa saamat luottamukselliset tiedot.

Lojaalius

AESC:n jäsenet ovat lojaaleja palvelemiaan asiakkaita kohtaan ja turvaavat asiakkaidensa edut toimeksiantoja toteuttaessaan.

Yhdenvertaisuus

AESC:n jäsenet tukevat yhdenvertaisuutta työelämässä ja arvioivat kaikki pätevät ehdokkaat objektiivisesti.

Yleisen edun huomioon ottaminen

AESC:n jäsenet ottavat toiminnassaan huomioon yleisen edun vaatimukset.